OGŁOSZENIE O NABORZE NR 1110-3/06 NA STANOWISKO MŁODSZEGO REFERENTA W WYDZIALE INTEGRACJI EUROPEJSKIEJ I POZYSKIWANIA ŚRODKÓW
opublikowane w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Chojnicach (bip.miastochojnice.pl) w dniu 20 marca 2006 roku
Na podstawie art. 3a ustawy z dnia 22 marca 1990 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r., nr 142, poz. 1593 z późn. zm.)
w Wydziale Integracji Europejskiej i Pozyskiwania Środków w Urzędzie Miejskim w Chojnicach
I. Zakres zadań:
a. Zbieranie i przekazywanie firmie nadzorującej i monitorującej stronę internetową Urzędu informacji dotyczących pracy wydziału IE oraz w zakresie środków unijnych dostępnych dla stowarzyszeń, przedsiębiorców i innych instytucji działających na terenie Gminy Miejskiej Chojnice;
b. Prowadzenie dokumentacji promocji projektów dofinansowywanych z budżetu Funduszy Strukturalnych UE. Inicjatywy Europejskiej „INTERREG” Mechanizmu Finansowego Europejskiego Obszaru Gospodarczego oraz Norweskiego Mechanizmu Finansowego;
c. Prowadzenie szkoleń dla mieszkańców Gminy w zakresie możliwości pozyskiwania środków z w/w funduszy;
d. Współpraca z mediami lokalnymi w zakresie realizacji zadań wydziału IE;
e. Informowanie wydziałów Urzędu, szkół, organizacji społecznych działających na terenie Gminy Miejskiej Chojnice o możliwości pozyskiwania środków unijnych;
f. Prowadzenie spraw dotyczących kontaktów z miastami partnerskimi Chojnice oraz pomoc przedsiębiorcom i organizacjom społecznym działającym na terenie miasta w nawiązywaniu kontaktów z tymi miastami;
g. Koordynowanie kampanii informacyjnej w zakresie możliwości pozyskiwania środków unijnych.
h. Koordynacja pracy Burmistrza Miasta z wydziałami Urzędu w zakresie promocji projektów realizowanych ze wsparciem środków UER
II. Kandydat powinien spełniać następujące wymagania związane
ze stanowiskiem:
– wykształcenie wyższe magisterskie ekonomiczne, prawnicze
lub pokrewne;
– biegła znajomość pakietu MS Office, w tym w szczególności MS Excel;
– dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;
– wiedza na temat Polityki Regionalnej Unii Europejskiej, w szczególności dotycząca procedur podziału i rozdysponowania Funduszy Strukturalnych Unii Europejskiej w Polsce
– doświadczenie w dziedzinie projektowania i prowadzenia szkoleń
– znajomość procesów i zagadnień inwestycyjnych;
– dyspozycyjność;
– komunikatywność
III. Oczekujemy na państwa pisemne zgłoszenia zawierające:
– życiorys/CV/ z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy zawodowej;
– dokumenty poświadczające wykształcenie oraz potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności;
– wskazane referencje dotychczasowych pracodawców;
Wymagane dokumenty można składać:
– osobiście
w Sekretariacie Burmistrza Miasta Chojnice, I piętro Ratusza, pokój 410
– lub przesłać na adres:
Burmistrz Miasta Chojnice Stary Rynek 1, 89-600 Chojnice
Z dopiskiem na kopercie „Nabór nr 1110-3/06”
O zachowaniu terminu decyduje data wpływu do Urzędu lub data stempla pocztowego.
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu niekompletne lub po upływie wskazanego wyżej terminu nie będą rozpatrywane.
Prosimy o dopisanie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych
do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku
o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r., nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 22 marca 1990 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r., nr 142, poz. 1593 z późn. zm).
Lista kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne oraz informacja
o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Chojnicach /www.bip.miastochojnice.pl/
